一般整体办公的话是计入管理费用-卫生保洁费用或单独雇佣或是可以分得清楚受益部门的受益金额的话，可以计入销售费用、制造费用等卫生保洁费用，要是宿舍等福利部分的话，是计入管理费用、销售费用、制造费用等福利费。
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